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想在這個特別的日子裡展示對員工和團隊的心意?《Human Resources Online》為您送上好主意。

作為領袖,給予員工認可是建立成功高效員工團隊的關鍵。適逢員工感謝日(每年三月的第一個星期五),正是表揚各地員工辛勤工作和努力的時候。畢竟,當團隊感到受重視,便會更盡心盡力積極投入工作。

想知道如何在員工感謝日(2022年3月4日)表達對員工的感謝?不用擔心,《Human Resources Online》已整理好各種表達感謝的方式。Arina Sofiah提供以下10種建議,讓您的員工知道您對他們的重視。


團隊午餐

所謂「民以食為天」,何不請員工享用一頓佳餚?您可趁此機會在辦公室以外與他們交流,同時享用美食。

零食和甜點

同樣地,員工必定會喜歡可口的小食,尤其是自製烘焙食品!不妨花點時間炮製布朗尼蛋糕、曲奇、朱古力、甚至蛋糕等零食。如果烘焙不是您的強項,還有很多地方可以買到這些美味甜點,員工一定會很高興。《Human Resources Online》團隊喜歡收到我們編輯送上的烘焙食品小驚喜(她製作的朱古力蛋糕堪稱第一)

團隊旅行

正如抽點時間走出辦公室一樣,不妨組織一次本地公園遊,呼吸一下新鮮空氣。想更盡興的話,可考慮組織一次小型員工旅行,一定會讓他們留下一些美好而長久的回憶!

辦公室或遙距活動

可以花些時間進行有趣活動和玩一些迷你遊戲,從中放鬆身心並享受樂趣。這些活動是聯繫員工的好機會,而且許多活動也可在網上進行,例如益智問答遊戲和猜謎遊戲,以遙距形式進行也很容易。

感謝便條 

可考慮寫一張私人便條給員工,發自內心向員工表達感激之情。字裡行間表揚他們的個人貢獻和里程碑,展示您真正認可員工的努力和貢獻。

查看這15條可與員工分享的溫馨簡短訊息獲取靈感

頒獎之夜

舉辦自己的頒獎典禮!即使是一個頒發搞笑獎項的簡單輕鬆儀式,也是更好地了解員工的有趣活動。或者可以走更認真的路線,誠意表揚員工取得的成就。

小飾品和小玩意

不必過於奢侈或昂貴。為他們送上小禮物點綴一下辦公桌,以表示對員工的感謝,並讓他們知道您對他們工作以外的關心。

福袋

員工福祉當然很重要。為員工提供福袋,內裡裝滿各式休閒物品,例如茶包和護膚品等。

休息時間

重點是照顧員工的精神健康!雖然時間就是金錢,但確保所有員工有機會充電和休息也很重要。為他們提供半天假期驚喜,相信您和員工都會感到高興。

「多謝!」

員工感謝日離不開感謝。一個小小的舉動,簡單地感謝員工的辛勤工作和努力,可讓他們感到受重視。


想分享一些感謝員工的好主意?請電郵至This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.,我們樂意想知道!


圖片來源/123RF